Выплачивать зарплату должны вовремя

12 января 2023 г.

В Беларуси приняты меры по обеспечению своевременной выплаты заработной платы и иных выплат, производимых в соответствии с законодательством о труде. Глава государства подписал Указ от 9 января 2023 г. № 3 «О мерах по обеспечению своевременной выплаты заработной платы».

О новациях трудового законодательства подробнее в материале.

С 10 апреля 2023 г. Департаменту государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты, его территориальным подразделениям предоставлено право выносить обязательное для исполнения нанимателем требование об устранении нарушений законодательства о труде в отношении обеспечения выплаты заработной платы.

Когда выносится требование об устранении несвоевременной выплаты заработной платы?

Указанное требование будет выноситься Департаментом при наличии фактов невыплаты нанимателем в установленный срок заработной платы и (или) иных выплат, причитающихся работнику в соответствии с законодательством о труде. Иначе говоря, заработной платы.

Соответствующая информация может поступить в Департамент:

от правоохранительного, иного государственного органа, другой организации;
от физического лица;
из средств массовой информации.

Примечание:

Указанный порядок вынесения требования не действует в отношении фактов, установленных при проведении проверок в соответствии с законодательством о контрольной (надзорной) деятельности.

Какая ответственность предусмотрена для работодателя, нарушившего права работников?

В случае устранения нанимателем нарушений в установленный в требовании Департамента срок меры ответственности за данные нарушения в отношении его должностных лиц не применяются.

При неисполнении нанимателем требования об устранении нарушений законодательства о труде в отношении обеспечения выплаты заработной платы в установленный срок Департамент вправе выносить решение о взыскании заработной платы.

ВАЖНО!

Данное решение является исполнительным документом, подлежит оформлению и исполнению в порядке, установленном законодательством об исполнительном производстве, и может быть предъявлено к исполнению в течение трех месяцев со дня его вынесения.

Примечание:

Вынесенное решение в интересах работника вместе с заявлением о возбуждении исполнительного производства в органы принудительного исполнения может предъявляться как Департаментом, так и самим работником.

Правительство в трехмесячный срок определит порядок:

вынесения и исполнения требования об устранении нарушений законодательства о труде в отношении обеспечения выплаты заработной платы;
вынесения решения о взыскании заработной платы.

Напоминаем, что в системе ЭТАЛОН-ONLINE сформирована тематическая подборка «Труд и профсоюзное движение» где Вы можете найти все документы в актуальном состоянии по теме. Документы поддерживаются в актуальном состоянии (со всеми изменениями и дополнениями) и доступны зарегистрированным пользователям. Доступ можно оформить на любой период.