Вопрос-ответ № - (Вопрос-ответ от 30 мая 2014 г. «Планируется изменение организационной структуры предприятия: создание на базе отдела страхования и урегулирования убытков (численность - 7 человек) отдела урегулирования убытков (4 человека) и самостоятельного сектора по работе с юридическими лицами (3 человека); преобразование сектора по страхованию (4 человека) в отдел по работе с гражданами (4 человека). Что касается преобразования сектора в отдел, полагается, что здесь имеет место переименование структурного подразделения...»)

Вопрос: Планируется изменение организационной структуры предприятия:

1) создание на базе отдела страхования и урегулирования убытков (численность – 7 человек) отдела урегулирования убытков (4 человека) и самостоятельного сектора по работе с юридическими лицами (3 человека);

2) преобразование сектора по страхованию (4 человека) в отдел по работе с гражданами (4 человека).

Что касается преобразования сектора в отдел, полагается, что здесь имеет место переименование структурного подразделения и, поскольку должностные обязанности специалистов не изменятся, достаточно внести в трудовые книжки запись о переименовании структурного подразделения. В отношении начальника сектора, который после переименования возглавит отдел, должен быть произведен перевод.