Научная публикация (статья) от 22 июня 2022 г. «Ковалёва, Т.В. Прекращение трудового договора за однократное грубое нарушение трудовых обязанностей руководителем организации, его заместителями, главным бухгалтером и его заместителями»

УДК 347.426.42:349.225.6

ПРЕКРАЩЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ЗА ОДНОКРАТНОЕ ГРУБОЕ НАРУШЕНИЕ ТРУДОВЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕМ ОРГАНИЗАЦИИ, ЕГО ЗАМЕСТИТЕЛЯМИ, ГЛАВНЫМ БУХГАЛТЕРОМ И ЕГО ЗАМЕСТИТЕЛЯМИ

КОВАЛЁВА Т.В.,

Гомельский государственный университет имени Франциска Скорины

В статье исследуются вопросы прекращения трудового договора за однократное грубое нарушение трудовых обязанностей руководителем организации, его заместителями, главным бухгалтером и его заместителями, приводится перечень таких грубых нарушений дисциплины труда. Делается вывод о необходимости изменения формулировки указанного основания, а также выделения его в отдельный пункт ч. 1