Вопрос-ответ № - (Вопрос-ответ от 18 июня 2018 г. «Работник, имеющий высшее экономическое образование, работал в должности экономиста 1 год. 3 февраля 2014 г. - принят на работу бухгалтером. В положении о присвоении квалификационных категорий, действующем в организации, не прописано присвоение категории в порядке исключения. Правильно ли поступил наниматель, если в феврале 2016 г. с учетом объема и качества работы на внеочередной аттестации работнику была присвоена II квалификационная категория? Обязательно ли письменное представление к присвоению квалификационной категории руководителя структурного подразделения?.»)

ВОПРОС-ОТВЕТ

18 июня 2018 г.

Работник, имеющий высшее экономическое образование, работал в должности экономиста 1 год. 3 февраля 2014 г. - принят на работу бухгалтером. В положении о присвоении квалификационных категорий, действующем в организации, не прописано присвоение категории в порядке исключения. Правильно ли поступил наниматель, если в феврале 2016 г. с учетом объема и качества работы на внеочередной аттестации работнику была присвоена II квалификационная категория? Обязательно ли письменное представление к присвоению квалификационной категории руководителя структурного подразделения?