 | Официальная правовая информация |
Вопрос: У одного и того же учредителя есть ЧУП «А» и ЧУП «Б». ЧУП «А» – строительная организация. Вид деятельности ЧУП «Б» – оказание услуг. Наниматель ЧУП «Б» открыл лицензию на строительные работы, получил сертификат соответствия и т.д. Чтобы не набирать людей на стороне, посоветовавшись с нанимателем ЧУП «Б» и учредителем, решили поделить людей в ЧУП «А» на две бригады (одна бригада останется в ЧУП «А», а вторая переведется в ЧУП «Б» (работники не возражают)).
Каков алгоритм действий такого перевода с образцами документов?