Вопрос-ответ № - (Вопрос-ответ от 25 октября 2022 г. «При заключении с работником трудового договора и предъявлении им нанимателю трудовой книжки было установлено, что на прежнем месте работы в трудовую книжку работника не была внесена запись об изменении профессии рабочего. Можно ли внести дополнение в трудовую книжку в этом случае?.»)

Вопрос: При заключении с работником трудового договора и предъявлении им нанимателю трудовой книжки было установлено, что на прежнем месте работы в трудовую книжку работника не была внесена запись об изменении профессии рабочего.

Можно ли внести дополнение в трудовую книжку в этом случае?

Ответ: При решении рассматриваемого вопроса следует руководствоваться Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 16 июня 2014 г. № 40 (далее – Инструкция № 40). Согласно