Вопрос-ответ № - (Вопрос-ответ от 31 июля 2019 г. «У нас работал гражданин К. Был принят 25.10.2010 г. мастером-наладчиком. Затем был переведен с 01.09.2011 начальником сервисного центра. Был заключен договор о полной материальной ответственности. 02.02.2015 г. гражданин К. был переведен мастером-наладчиком и организационно-распорядительных функций с момента...»)

Вопрос: У нас работал гражданин К. Был принят 25.10.2010 г. мастером-наладчиком. Затем был переведен с 01.09.2011 начальником сервисного центра. Был заключен договор о полной материальной ответственности. 02.02.2015 г. гражданин К. был переведен мастером-наладчиком и организационно-распорядительных функций с момента перевода не имел. При назначении гражданина К. на должность начальника СЦ ему по акту передачи были переданы запасные части. Однако, при переводе гражданина К. мастером-наладчиком с 02.02.2015 г. предприятием не были приняты меры по проведению инвентаризации склада запасных частей и по настоящее время ТМЦ числились за гражданином К., который подал заявление об увольнении 31.05.2019 г. по собственному желанию. 28.06.2019 г. гражданин К. был уволен. Инвентаризация была проведена в мае 2019 г. По результатам инвентаризации была выявлена недостача по запасным частям.