Вопрос-ответ № - (Вопрос-ответ от 4 декабря 2020 г. «Работник причинил нанимателю ущерб в размере до трех среднемесячных заработков работника. Последний же и выступил инициатором добровольного возмещения ущерба и подал на имя нанимателя заявление с просьбой удержать ущерб из его заработной платы. Наниматель на основании заявления издал соответствующий приказ об удержании ущерба. Правомерно ли это?.»)

Вопрос: Работник причинил нанимателю ущерб в размере до трех среднемесячных заработков работника. Последний же и выступил инициатором добровольного возмещения ущерба и подал на имя нанимателя заявление с просьбой удержать ущерб из его заработной платы. Наниматель на основании заявления издал соответствующий приказ об удержании ущерба. Правомерно ли это?

Ответ: Такой порядок возмещения ущерба законодательством не запрещен.

Обоснование: Законодательством установлен порядок возмещения ущерба, причиненного работником при исполнении трудовых обязанностей, когда инициатором его возмещения является наниматель. Так, удержания из заработной платы работников для погашения их задолженности нанимателю могут производиться по распоряжению нанимателя при возмещении ущерба, причиненного по вине работника нанимателю, в размере до трех его среднемесячных заработков (