Вопрос-ответ № - (Вопрос-ответ «Работнику оформлен полный отпуск на 25 к.д. Нанимателю необходимо осуществить отзыв этого работника из отпуска. При этом работник дал согласие на отзыв из отпуска и выразил желание неиспользованные дни отпуска заменить денежной компенсацией. Какое минимальное количество дней отпуска (7, 10, 14) работник должен пробыть в отпуске в данной ситуации?.»)

Вопрос: Работнику оформлен полный отпуск на 25 к.д. Нанимателю необходимо осуществить отзыв этого работника из отпуска. При этом работник дал согласие на отзыв из отпуска и выразил желание неиспользованные дни отпуска заменить денежной компенсацией.

Какое минимальное количество дней отпуска (7, 10, 14) работник должен пробыть в отпуске в данной ситуации?

Ответ: В соответствии с ч. 1 ст. 170 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – ТК) наниматель обязан предоставлять работнику трудовой отпуск, как правило, в течение каждого рабочего года (ежегодно). В то же время согласно ч. 2