Вопрос-ответ № - (Вопрос-ответ Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 12 августа 2013 г. «Работница, имеющая ребенка в возрасте 12 лет, обратилась к нанимателю с просьбой об установлении ей неполного рабочего времени. Наниматель отказал в просьбе, мотивируя свой отказ производственной необходимостью присутствия работницы на работе полный рабочий день. Правомерно ли поступил наниматель?.»)

Вопрос: Работница, имеющая ребенка в возрасте 12 лет, обратилась к нанимателю с просьбой об установлении ей неполного рабочего времени. Наниматель отказал в просьбе, мотивируя свой отказ производственной необходимостью присутствия работницы на работе полный рабочий день. Правомерно ли поступил наниматель?

Ответ: В соответствии с пунктом 1 части второй ст. 289 Трудового кодекса Республики Беларусь наниматель обязан устанавливать неполный рабочий день или неполную рабочую неделю по просьбе женщины, имеющей ребенка в возрасте до четырнадцати лет (в том числе находящегося на ее попечении).