 | Официальная правовая информация |
Вопрос: У работников структурного подразделения одинаковые должностные инструкции. Можно ли одному из этих работников установить доплату за выполнение обязанностей другого работника, находящегося в трудовом отпуске?
Ответ: Можно.
С учетом нормы части первой статьи 67 Трудового кодекса Республики Беларусь работнику, выполняющему наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором, дополнительную работу по другой профессии (должности) без освобождения от своей основной работы в течение установленной законодательством продолжительности рабочего дня (рабочей смены), производится доплата за выполнение обязанностей временно отсутствующего работника.