 | Официальная правовая информация |
ЗАРУБЕЖНЫЙ ОПЫТ ПРИМЕНЕНИЯ ГИБКИХ ФОРМ ЗАНЯТОСТИ
БАЖИНА А.А.,
главный специалист Департамента по ценным бумагам
Министерства финансов Республики Беларусь
|
|
Материал подготовлен |
Рассмотрен зарубежный опыт применения гибких форм занятости, условий флексибилизации и политики гибкозащищенности.
The article is devoted to the study of foreign experience in the use of flexible forms of employment, the conditions of flexibilization and flexibility protection policy.
Основоположниками теории гибкого рынка труда принято считать зарубежных экономистов Р.Буае и Г.Стендинга. Особое место в рамках исследования гибких форм занятости (далее – ГФЗ) занимает теория сегментации рынка труда Дж.Аткинсона, О.Уильямсона, Ч.Хэнди, П.Таубман и др. Современная теория рынка труда основана на исследованиях П.Даймонда, Д.Монтенсена, К.Писсаридеса, которыми выполнен «анализ рынков с поисковыми трениями», где они акцентировали внимание на транзакционных издержках при поиске работы и трудоустройстве (цит. по [