Вопрос-ответ № - (Вопрос-ответ от 1 октября 2013 г. «Могут ли при переводе участка из одного цеха в другой назначить начальником участка человека, не имеющего опыта работы с данным производством, предложив прежнему начальнику участка место старшего мастера на этом же участке? Нужно ли писать заявление о переводе с одного участка на другой, если всех работников переводят приказом, в котором имеется оговорка, что в случае несогласия работники будут уволены в течение двух недель без согласования с профсоюзом?.»)

Вопрос: Могут ли при переводе участка из одного цеха в другой назначить начальником участка человека, не имеющего опыта работы с данным производством, предложив прежнему начальнику участка место старшего мастера на этом же участке? Нужно ли писать заявление о переводе с одного участка на другой, если всех работников переводят приказом, в котором имеется оговорка, что в случае несогласия работники будут уволены в течение двух недель без согласования с профсоюзом?

Ответ: Несмотря на то что в законодательстве отсутствует понятие «реорганизация структурного подразделения», в рассматриваемом случае происходит именно реорганизация структурного подразделения – цеха.