Вопрос-ответ № - (Вопрос-ответ от 2 июня 2015 г. «Директор общества с ограниченной ответственностью изъявил желание до окончания срока действия контракта перевестись на должность заместителя директора. Как грамотно оформить этот перевод? Можно ли обойтись без увольнения-приема? Если это возможно, напишите алгоритм действий.»)

Вопрос: Директор общества с ограниченной ответственностью изъявил желание до окончания срока действия контракта перевестись на должность заместителя директора. Как грамотно оформить этот перевод? Можно ли обойтись без увольнения-приема? Если это возможно, напишите алгоритм действий.

Ответ: Раз перевод осуществляется «по собственному желанию», значит, инициатива исходит от самого работника, в данном случае директора. Эта инициатива должна быть выражена в его заявлении: «Прошу освободить меня от должности директора с последующим переводом на должность заместителя директора...».