Официальная правовая информация |
Вопрос: Работник направляется в служебную командировку в апреле. В марте он также был в командировке 5 рабочих дней из 22 дней, запланированных по графику работы. В марте работнику начислено вознаграждение по итогам работы за прошлый год в размере 500 руб. В каком размере включается данное вознаграждение в заработок за март при исчислении среднедневного заработка для оплаты дней командировки в апреле, если за дни командировки в марте:
– была начислена заработная плата;
– был сохранен средний заработок?
Ответ: Порядок исчисления среднего заработка при направлении работника в служебную командировку определен