Официальная правовая информация |
Вопрос: В коммерческой организации негосударственной формы собственности работница обратилась с заявлением установить ей неполный рабочий день по причине беременности. Вправе ли наниматель при рассмотрении заявления ответить отказом?
Ответ: Статьей 118 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – Трудовой кодекс) предусмотрено, что по соглашению между работником и нанимателем могут устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии неполный рабочий день или неполная рабочая неделя. При неполном рабочем дне уменьшается норма продолжительности ежедневной работы, установленная правилами внутреннего трудового распорядка или графиком работы у нанимателя.