 | Официальная правовая информация |
Вопрос: В июне 2015 г. работнице организации предоставляется трудовой отпуск. Период для исчисления среднего заработка, сохраняемого за время отпуска, принимается с июня 2014 г. по май 2015 г. В учитываемом периоде работница находилась в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, из которого вышла 25 августа 2014 г. Начиная с сентября в каждом месяце, за исключением февраля 2015 г., работнице выплачивалось пособие по временной нетрудоспособности в размере 100 процентов. Единственный полностью отработанный месяц – это февраль 2015 г.