Вопрос-ответ № - (Вопрос-ответ от 10 февраля 2015 г. «В соответствии с законодательством организации необходимо произвести доплату до размера минимальной заработной платы работникам, заработная плата которых ниже этого размера. Какие выплаты не учитываются в размере начисленной заработной платы работников при определении суммы этой доплаты?.»)

Вопрос: В соответствии с законодательством организации необходимо произвести доплату до размера минимальной заработной платы работникам, заработная плата которых ниже этого размера.

Какие выплаты не учитываются в размере начисленной заработной платы работников при определении суммы этой доплаты?

Ответ: Перечень выплат установлен Министерством труда и социальной защиты Республики Беларусь.

Согласно ст. 59 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – ТК) минимальная заработная плата (месячная и часовая) – государственный минимальный социальный стандарт в области оплаты труда, который наниматель обязан применять в качестве низшей границы оплаты труда работников за работу в нормальных условиях в течение нормальной продолжительности рабочего времени при выполнении обязанностей работника, вытекающих из законодательства, локальных нормативных правовых актов (ЛНПА) и трудового договора. Порядок установления и повышения минимальной заработной платы определен