Официальная правовая информация |
Вопрос: Уборщик помещений, мать, имеющая пятерых детей в возрасте до 16 лет, работает по графику 5–6 дней в неделю с суммированным учетом рабочего времени (рабочий день может быть 4, 5, 6, 12 часов в смену). В сентябре было отработано 176 часов: в первую неделю – 42 ч., во вторую – 38 ч., в третью – 46 ч., в четвертую – 39 ч., 29–30 сентября – 11 ч.
Как запланировать и предоставить ей свободный от работы день с сохранением среднего заработка?
Ответ: Предоставление одного дополнительного свободного от работы дня в неделю осуществляется согласно ч. 2