Вопрос-ответ № - (Вопрос-ответ от 31 января 2014 г. «Работник в течение года хочет взять несколько дней в счет отпуска (меньше двух недель). Правомерно ли предоставить работнику меньше двух недель в счет отпуска?.»)

Вопрос: Работник в течение года хочет взять несколько дней в счет отпуска (меньше двух недель).

Правомерно ли предоставить работнику меньше двух недель в счет отпуска?

Ответ: Согласно ч. 1 ст. 174 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – ТК) по договоренности между работником и нанимателем трудовой отпуск может быть разделен на две части, если иное не предусмотрено коллективным договором, соглашением. При этом одна часть должна быть не менее 14 календарных дней.

Коллективным договором, соглашением может быть предусмотрена возможность разделения трудового отпуска и более чем на две части (при этом в любом случае одна часть разделяемого трудового отпуска должна быть не менее 14 календарных дней).