Вопрос-ответ № - (Вопрос-ответ от 19 апреля 2022 г. «Работник находится в служебной командировке за границей. Можно ли в этот период предоставить ему социальный отпуск по семейно-бытовым причинам без сохранения зарплаты?.»)

Вопрос: Работник находится в служебной командировке за границей. Можно ли в этот период предоставить ему социальный отпуск по семейно-бытовым причинам без сохранения зарплаты?

Ответ: Работнику можно предоставить социальный отпуск по семейно-бытовым причинам без сохранения заработной платы в период его нахождения в служебной командировке за границей.

Обоснование: Кратковременный отпуск без сохранения заработной платы по семейно-бытовым причинам предоставляется по договоренности между работником и нанимателем, при этом наниматель оценивает уважительность причин, если иное не установлено коллективным договором, соглашением (