 | Официальная правовая информация |
Правильная организация рабочего времени
ПОЩАСТЬЕВА А.А.,
экономист
|
|
Материал подготовлен с использованием нормативных правовых актов по состоянию на 6 августа 2013 г. |
Статьей 110 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – ТК) определено, что рабочим считается время, в течение которого работник в соответствии с трудовым договором, коллективными договорами, правилами внутреннего трудового распорядка обязан находиться на рабочем месте и выполнять свои трудовые обязанности. К рабочему времени также относится время работы, выполненной по предложению, распоряжению или с ведома нанимателя сверх установленной продолжительности рабочего времени (сверхурочная работа, работа в государственные праздники, праздничные и выходные дни).