 | Официальная правовая информация |
Вопрос: Положен ли работнику перерыв для отдыха и питания при привлечении к работе в выходной день?
Ответ: Трудовой кодекс Республики Беларусь (далее – ТК) не указывает прямо, положен ли работнику перерыв для отдыха и питания при привлечении к работе в выходной день. Вместе с тем полагаем целесообразным предоставление такого перерыва при привлечении к работе в выходной день.
Обоснование: Наниматель обязан предоставлять работникам перерыв для отдыха и питания в течение рабочего дня (ч. 1 ст. 134 ТК).
Рабочий день – это нормируемая часть рабочего времени в течение суток, которая определяется правилами внутреннего трудового распорядка или графиком работ (сменности) с соблюдением нормы продолжительности рабочей недели, установленной нанимателем в соответствии со