Вопрос-ответ № - (Вопрос-ответ от 12 апреля 2015 г. «Можно ли в приказе о работе по внутреннему совместительству написать, что работник принимается на работу на 0,5 ставки?.»)

Вопрос: Можно ли в приказе о работе по внутреннему совместительству написать, что работник принимается на работу на 0,5 ставки?

Ответ: Такая запись некорректна.

В законодательстве о труде отсутствует понятие «ставка», но существует понятие «неполное рабочее время».

С учетом изложенного, в работе необходимо применять термины, предусмотренные законодательством.

В соответствии со статьей 345 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – ТК) продолжительность рабочего времени, устанавливаемого нанимателем для работающих по совместительству, не может превышать половины нормальной продолжительности рабочего времени, установленной