Разъяснение № - (Разъяснение Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 5 марта 2020 г. «Дистанционная работ.»)

Дистанционная работа

Трудовой кодекс дополнен отдельной главой 25¹, направленной на установление особенностей регулирования труда работников, осуществляющих дистанционную работу.

Статьей 307¹ Трудового кодекса определено, что дистанционной работой считается работа, которую работник выполняет вне места нахождения нанимателя с использованием для выполнения этой работы и осуществления взаимодействия с нанимателем информационно-коммуникационных технологий.

О порядке регулирования дистанционной работы

Отличительной особенностью