Статья № - (Статья от 8 февраля 2018 г. «Штейнер, А.И. Особенности аккордной системы оплаты труда.»)

ОСОБЕННОСТИ АККОРДНОЙ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА

ШТЕЙНЕР А.И.,

юрист, специалист по трудовому законодательству

Выбор системы оплаты труда особенно важен, так как заработная плата работника всегда является составной частью конечной себестоимости товара или услуги и напрямую отражается на его (ее) конкурентоспособности на рынке.

Современные подходы к стимулированию труда предполагают постепенный отказ от повременной системы оплаты труда и ее замену на систему оплаты труда, состоящую из базовой ставки и значительного количества стимулирующих выплат, зависящих от индивидуального вклада каждого работника в результат деятельности организации.